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企画研修 概要

企業様のご意向を、人とカラーの関係をもとに的確な分析をし、研修内容を企画いたします。

受講対象となる人や、その他状況に合ったレクチャー方法で効率の良い研修をいたします。

 1 色彩舎オリジナル カラー研修用基礎コンテンツ
 2 御社のご希望に合わせ企画した内容

1、2をプラスした形が企画研修です。 まずは御社のご意向をお聞かせください。

 

■色彩舎のカラー企画研修 『こだわりの5つのポイント』

その1.圧倒的な企画力とアレンジ力

研修の目的と主催者様のご意向をヒアリングし、趣旨と目的に沿った研修内容を企画いたします。
色彩理論のご提供だけではなく、お客様の商品・サービスと融合させた独自のカリキュラムを構築します。
創造性を開発し、新たな視点を養うことに定評があります。

その2.どの業界業種にでも対応できる豊富な実績

色彩舎は多種多様な企業様からの研修を行ってきました。  
どの業界のニーズにも対応できる信頼の実績があります。


(研修実績例)  
パナソニック、NTTドコモ、丸紅テレコム、同志社大学、大阪商工会議所、 西宮商工会議所、鳥取県商工会所女性部、三重銀総研、大学生協、クレオ大阪中央、 ロイヤルネットワーク、ワールドオプティカルカレッジ(眼鏡スクール)、 セシカサロン、デミコスメティックス、花園国際美容学院、NOSAI、JA北河内女性会、損害保険ジャパン、オートバックス 他

その3.高い評価を受ける経験豊富な講師陣

検定対策講座や、企業研修、セミナーなど、経験豊富な講師が企画研修を担当します。
アパレル業界や外資系金融業界など第一線のビジネスの場で活躍した経験に色彩学の理論と実践を加え、
ビジネスの現場ですぐに活用できる即戦力研修を行います。

その4.効果的な配色テクニックとカラーの実例

検定対策講座で高い合格率を誇ってきた色彩舎では、ビジネスの現場レベルで活用できる効果的な配色テクニックをご指導します。ホームページ、広報、販促物、ビジネス文書など訴求ターゲットと伝えたいメッセージに合った「戦略的色使い」の方法が学べます。誰にでもわかりやすい実例をあげますので、色彩学の知識のない方でも楽しみながら知識習得ができます。

その5.色彩心理学を深めた色彩舎オリジナル「カラータイプ診断システム」使用

色彩舎代表 河野万里子が開発した、色彩の効果と心理学を融合させた「カラータイプ診断システム」。
人材開発、組織活性化、マーケティング、接客・接遇研修に応用が可能です。
自己価値の向上、円滑なコミュニケーション法、消費者の購買意欲の動機づけ、人を動かす対話術などを身につけていただけます。

 

■企画研修実績

 

■実績例1 (企画研修・カラータイプ)   
2011年2月17日   ロイヤルネットワーク株式会社様主催   スタッフ様向け研修
タイトル: 「接客・店舗・販促に使えるカラーコーディネート術 ~色彩心理をつかったクレーム対応とは?~」
内  容: 配色テクニック・色彩心理(カラータイプ)    場  所: あつみ温泉萬国屋(山形県鶴岡市)

<内容>

・一般例にみる色の重要性
・13色の色彩心理
・店舗イメージ・販促ツールに効果的なカラーコーディネート術
・販促物にすぐに使える配色のコツ
・接客・クレームに活用できるカラータイプワークショップ
(クリーニング店での具体的なクレームをタイプ別に解説)

<研修参加者の声>

「毎日の接客でクレーム対応に追われています。無理難題をおっしゃるお客様への対応法がわかりました。」

「すぐに使えるクレーム対応術は本当に役に立つ知識です。色と性格の関係があるとは驚きました。ありがとうございます。」 

<研修を終えて>

クリーニングチェーン店ロイヤルネットワーク株式会社様の記念すべき50周年の記念講演でした。
2月17日は山形県鶴岡市で300名、3月10日は栃木県日光市で200名という総勢500名に、カラーの一般知識から、販促物、店舗イメージ、そしてカラータイプ(色彩心理診断テスト)から導き出したお客様のタイプ別クレーム対応は、すぐに使える知識として、大変喜んでいただけました。 (河野万里子)

 

 

■実績例2 (企画研修・カラータイプ   
2010年7月23日   TKC近畿大阪会豊能支部様主催   会員の税理士様向け研修
タイトル: 「ビジネスに使える!カラーコミュニケーション力」
内  容: 色彩心理(カラータイプ)     場  所: ホテルアイボリー(大阪府豊中市)

<内容>

・カラータイプの4つのタイプの解説
(決断タイプ、創造タイプ、協調タイプ、堅実タイプ)
・カラータイプ別コミュニケーション法 ・・・接客法 
・カラータイプ別コミュニケーション法 ・・・
                 クロージングのコツ

<研修参加者の声>

「確かに今のお客様に、決断タイプの人がいます。対応がスピード重視だと
聞いて納得しました」

「普段から専門用語を使わず、わかりやすく説明するように心がけています。そしてそれが創造タイプだということがわかりました」 

研修を終えて

毎日、お仕事で社長さんのお悩みを聞いて、数字を見ていらっしゃる税理士さんに、より具体的な仕事に欠かせない「クロージング力強化法」をカラータイプ診断を使って説明しました。
信頼や実績などが欠かせないご職業ですが、意外にも「本当に税理士さんですか?」と聞かれることに生きがいを感じていらっしゃる方もいて、それぞれの税理士さんに合った自己演出法があることを学んでいただきました。(河野万里子)

 

 

■実績例3 (企画研修・Webカラー)   
2010年11月4日・5日   パナソニック株式会社様主催   スタッフ様向け研修
タイトル: 実践演習で学ぶ 「ビジネスで活きるカラーコーディネート術」
内  容: WEB・配色テクニック・色彩心理     場  所: パナソニック横浜研究所(横浜市)

<内容>

・一般例に見る色の重要性
・色の基礎知識
・13色の色彩心理
・統一感とメリハリのある配色
・使える配色テクニック
・よくある配色のお悩み解決策
・目的に合った配色をするためのステップ
・テンプレートを使った配色ワーク

<研修参加者の声>

「色相環からはじめとする基礎から教えていただいたことが非常に良かった」

「ユーザーに提出する提案書作成の有効活用したい」 

<研修を終えて> 

2日間続けての研修でした。
色の基礎から、実際のパワーポイントの資料の配色まで落とし込む、まさに理論と実践の研修です。資料の配布先は社内や取引先という参加者が多く、情報をスムーズに的確に伝えるための配色テクニックを望んでいらっしゃいました。根拠無く色選びをすると、その色でなければいけない理由がないので、すぐに色選びは振り出しに戻ってしまいます。
最初の一色を決めることが大変重要です。そして意外に難しいのが、次に選ぶ2色目の色。
パナソニック様はコーポレートカラーの青を基調とした資料作成が基本となるので、青に何色を足すのかということも関心が集中していたところです。
最後の演習はテンプレートも使用し、理論だけではなく、実際にテンプレートに落とし込むワークに時間をかけました。お陰様で研修後のアンケートでは「講師の説明の分かり易さ」では最高点(100点)の評価をいただきました。(河野万里子)

 

 

■実績例4 (企画研修・店舗カラー)   
2010年1月14日   丸紅テレコム株式会社様様主催   携帯ショップ店長様向け研修
タイトル: 「売り場づくりのためのカラーコーディネート講座」
内  容: 配色テクニック・色彩心理     場  所: 丸紅テレコム(大阪市)

<内容>

・一般例に見る色の重要性
・13色の色彩心理
・実例で見る店舗色彩
(過去のドコモショップでの事例より)
・配色テクニック
(アクセント・面積比・セパレーション・可読性)
・各店舗の写真でのカラー簡易診断

<研修参加者の声>

「自分の店舗のPOPの色づかいが、店舗のシックなイメージに合っていないことがわかりました」

「赤という色がクレームや仕事の集中力に大きく関係していることを知りました」

「店舗中心にある、茶色の柱の色が高級感はあるが暗いイメージになっていることに気づきました」 

研修を終えて

携帯ショップの店長様、スタッフ様に向けての研修でした。
色の選び方によってお客様に与える影響がいかに違うのかを知っていただきました。
また具体的な各店舗写真を見ながら、今の店舗の問題点は何か、何を改善すればすぐに直接売上げアップにつながる効果的な売り場になるかをご指導しました。(河野万里子)

 

 

■実績例5 (企画研修・経営塾)   
2010年11月7日   みえ2010女性創業塾様主催   起業予定の女性向け研修
タイトル: 「心を掴む配色テクニックについて学びましょう」
内  容: 配色テクニック・色彩心理(カラータイプ)     場  所: 楠福祉会館(三重県四日市市)

<内容>

・お金をかけずに小資本で創業 「女性ひとり創業のポイント!」
・一般例にみる色の重要性
・13色の色彩心理
・外見力をアップするパーソナルカラーとは
・個店のイメージを決めるカラーとは
・販促物にすぐに使える配色のコツ
・カラータイプ診断(好みと色と性格判断)

<研修参加者の声>

「起業というハードルにどのようにチャレンジしたらいいのかを教えていただくことができました。」

「好きな色は赤(決断タイプ)ですが、カラータイプ診断ではピンク(協調タイプ)の点が高かったです。リーダーシップをとることばかり考えず、サポートする側で何かできないか考えてみます。」 

<研修を終えて>

今回は女性創業塾の5日間(実質30時間)のカリキュラムの中の2時間を担当させていただきました。
今回のテーマは「小資本」「少人数」の女性の創業。今の時代に合っています。カラー以外に、研修内容は、顧客獲得のためのマーケティングやブログなどでの口コミ集客ノウハウ、また創業プラン作成など充実の内容です。これで不安なく創業する女性が増えるのが楽しみです。(河野万里子)

 

 

■実績例6 (企画研修・パーソナルカラー)   
2011年2月1・8日   ワールドオプティカルカレッジ様主催   眼鏡店スタッフ様向け研修
タイトル: 眼鏡美学Ⅰ 「造形・色彩とメガネ(理論と実習)」
内  容: パーソナルカラー・色彩心理     場  所: ワールドオプティカルカレッジ(岡山市)

<内容>

・パーソナルカラー概論
・色彩心理
・カラータイプ診断の4タイプによるお客様への
眼鏡の色提案

<研修参加者の声>

「今まですすめたことのない眼鏡のカラーの
提案方法がわかりました。」

「色によってこれだけイメージや印象が変わることを知れたこと。」

「今までおすすめできていなかったグリーン系のカラーのすすめ方がわかった。」

「提案が困難だと思っていたカラーも、理解すれば安易だったという事。」

「接客トーク、色の表現の仕方がすごくわかりやすく、現場でしっかり活用したいと思います。」 

<研修を終えて>

眼鏡の総合的な知識をお持ちの受講生の方々ですが、実際眼鏡の色選びになるとほとんどの方が「好きな色をお聞きして、それをおすすめする」という提案の切り口がひとつだけでした。
「好きな色」と「似合う色」また「憧れるチャレンジしたい色」は違うことを説明し、多くの種類の眼鏡カラーを様々な切り口から提案する方法をわかりやすく、指導しました。

最後のペアになって眼鏡選びをするワークになると、色もデザインも相手のニーズにぴったりと合った、しかもとてもよく似合う斬新なものを選べるように。これは、似合う色=パーソナルカラー、憧れのイメージ=チャレンジする色がわかったからです。
現場ですぐに使っていただけるお喜びのお声をたくさんいただきました。(河野万里子)

 

 

■実績例7 (企画研修・パーソナルカラー)   
2009年6月24日   デミコスメティクス様主催   美容師様向け研修
タイトル: 「ファッションカラーコーディネート講座」
内  容: パーソナルカラー     場  所: デミコスメティクス(東京都港区)

<内容>

・パーソナルカラー概論
・ドレーピングワーク
・デミコスメティックス商品「ASSORT」の色分析
・デミコスメティックス商品「ASSORT」をベースにパーソナルカラーのタイプ別似合うヘアカラー解説

<研修参加者の声>

「肌の色がくすむなど、NGカラーがそれぞれのタイプ別にわかって勉強になりました。」

「ドレープ体験をはじめてして、勉強になった。」

「その人の肌の色と色の相性によって、見え方が変わってくるということがよく分かりました。」

「4シーズンの色わけや、メイクでの色あわせにも役たてそうでした。」 

<研修を終えて>

美容師さんは毎日お客様と接客されているのでドレープをあてたときの肌の色の変化や、似合うヘアカラーの提案などとても的確に診断されます。
ただし、お客様を納得させる理論づけのあるトークを常日頃必要とされているのが、経験を積まれた美容師さんにも共通するお悩みでした。それがパーソナルカラーの理論で疑問を解決できます。
特にわかりやすい肌の色と似合わないヘアカラーの組み合わせは、明日からすぐ使える知識としてご好評いただきました。
(河野万里子)

 

 

■実績8 (企画研修・住宅カラー)   
2009年11月13日   株式会社全国賃貸住宅新聞社様主催   賃貸事業者様向け研修
タイトル: 賃貸住宅フェアin大阪 「カラーで分かる入居の決まる部屋と決まらない部屋」
内  容: 住宅・配色テクニック     場  所: インテックス大阪(大阪市

<内容>

・13色の色彩心理とは
~マンションの色選びは慎重に!~
・マンションのイメージとターゲットは合っていますか?
・アンダートーンの考え方を知っていますか?
~合いやすい色、
合いにくい色にはルールがあるのです~
・そのマンションの「華・知・快」は大丈夫?

<研修参加者の声>

「いつも部屋の内装を白っぽいイメージにしてしまいます。ワンパターンを脱出できる色選びの参考になりました。」

「マンションの外装の色と内装の色に共通性を持たせることが必要だと初めて知りました。」

「確かにマンションの色にはインパクト(華)ばかりをどうすればいいのか考えていました。他にも信頼感(知)や快適さ(快)にふさわしい色選びがあることがわかりました。」 

<研修を終えて>

住宅に関わる方には、是非色彩の知識の基本を知っていただきたいです。
住宅の色は毎日の生活の中で住む人の精神状態に大きく影響を及ぼします。
家族に囲まれた暖かい団欒も、一人暮らしのスタイリッシュな生活も、それぞれ入居者のニーズに合わせた色選びが必要です。健康的で安全、そして毎日がイキイキと暮らせる、そのような色選びの基本をお伝えしました。
選ばれる部屋づくりに色の効果を有効に使っていただきたいと思います。(河野万里子)

 

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